مقالات

کانال های ارتباطی وانتشارپیام ها واینکه چگونه رسانه ها پیام ها را شکل می دهند تحلیل شده است. عموم مردم بصورت رو در رو یا از طریق شبکه های اجتماعی و دیگر کانال های ارتباطی با هم صحبت و نیازهای خود را دنبال می کنند. بررسی های نشان می دهد …

درس های آموخته تاثیر اعمال قدرت رهبری بر عملکرد تیم از جنبه های روانشناختی و انفعال آنها تحقیق شده است. تجربه ی ذهنی از نتیجه ی بکارگیری قدرت بر پویایی رهبری و عملکرد تیم و پیداکردن اثر روانی ناشی از اعمال قدرت در رهبران فرمال بر راندمان تیم ها قابل …

بهترین شیو ه درک فرهنگ HSE، استفاده از نردبان فرهنگ است. هر مرحله دارای یکسری خصوصیات منحصر به فرد بوده و در امتداد سطح قبلی خود می باشد. این نردبان همچون نقشه راهی است که به ما می گوید سازمان ما از لحاظ فرهنگ HSE در کجا قرار گرفته و …

همبستگی ارتباط شفاهی رهبر با انگیزش و کارایی کارکنان :(Lessons Learned ) درس های آموخته ارتباط بین زبان رهبری وتأثیرات آن برکارکنان و پیشرفت های آن درسالهای اخیربررسی شده است.محققان علم ارتباطات، مدل های پایه ای و جالبی که مانند یک پل بی “ارتباطات زبانی و شفاهی رهبر” با “ …

روابط بین سبک های ارتباطی رهبران با سبک های رهبری، اشتراک گذاری دانش و نتایج رهبری :(Lessons Learned) درس های آموخته رابطه ی بین سبک های ارتباطی در شیوه های مختلف رهبری و تاثیرات آنها تحقیق شده است.رابطه بین سبک های ارتباطی رهبری کاریزماتیک، رهبری مبتنی بر انسان گرایی، رهبری …

طراحی الگوی شایسته گزینی و توسعه شایستگی های مدیران فروش در صنعت پخش چکیده هدف: پیدایش الگوهای نوین فروش، برخورداری مدیران فروش از شایسـتگی هـای ویـژه ای را بـرای پیشـبرد راهبردهـای شـرکت، توانمندسازی فروشندگان و تسهیل تحقق نتایج مورد انتظار مشتریان ضروری ساخته است. پژوهش حاضر به شناسایی شایستگیهای کلیدی …

کاربرد کارآیی برای روابط بین رهبری مدیریت ارشد، فرهنگ سازمانی و واقعیت ارزیابی درس های آموخته: شیوه ی عملکرد رهبری پشتیبانی کننده مدیریت ارشد درارتباط با فرهنگ اجتماعی تحقیق شده است.مدل های متفاوت شامل جریان بارگذاری روبه جلو  (Feed Forward)که در آن شیوه ی رهبری پشتیبانی کننده مدیریت ارشد، یک …

مدل سازی فرهنگی کسب و کار اخلاقی اعتبارسنجی یک مدل تحقیق در استفاده از سازه های فرهنگ کسب وکار اخلاقی تحقیق شده است.نتایج تحقیقات برای توسعه ی ابزار پیمایشی در بررسی و اعتبار سنجی مدل CEBCیا سازه یفرهنگ کسب و کار اخلاقیConstruct) Ethical Business Culture )با پنج ویژگی شامل: ارزش …

توسعه مهارت های رهبری در خط تقدم؛ جهت ارزیابی سازمان تخصصی برای حمایت وتشویق نسل بعدی تدوین واجراشده است.واگذاری سطح بیشتری از مسئولیت به پرسنل خط مقدم که نیازمند رهبری برجسته و متفکرانه دارند که با کارها و تفکرات فعلی مبارزه کنند زیرا مدیریت درشرایط نامعین نیازبه حداکثر رهبری دارد.هرچه …

در صنایع تولید قطعات پیش ساخته بتنی، به منظور تسریع در برچیدن قالب پس از بتن ریزی و درنتیجه افزایش سرعت و راندمان تولید، استفاده از بتن بدون اسلامپ یا بتن خشک، یک راه حل متداول است. بتن بدون اسلامپ بتنی با اسلامپ بسیار پایین در محدوده ۲۵-۰ میلیمتر است. …